近年，集团官网党组以集团官网党组下达的《并于团体2019年度党支部民主评议党员的通知》要求，结合《河北建工集团民主评议党员制度》文件，组织各党支部完成了民主评议党员和2019年党建工作述职评议。共有565名党员参加民主评议，其中合格477人，优秀88人。
各党总支来加入较快，结合起来之前灾情原因，区分主要采用党项目组例会和短视频例会的主要形式推进。会前，各党总支仔细撰写论文党总支全年度事业汇总，安装“五个清理”原则，逐一摸查；全体党员对照牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、遵规守纪等方面,提前撰写个人总结材料，并结合本人是否完成了集中培训任务、足额参加“三会一课”、党员服务群众等方面查找自身的不足和存在的问题，制定整改措施。会前收集个人总结材料565份，梳理出党员队伍存在的问题，作为评议党员和党员评定等次的依据材料。
会议上，各党组织纪委书记对2019年度党建工作进行述职，着重就加强党组织建设、全面提升党员素质、党风廉政建设、信访维稳工作等方面进行了汇报，并针对突出问题制定了整改措施。各位党员对照党员标准，总结汇报自己一年来的工作、学习、作风、廉政建设等方面的情况，查找问题和不足，进行自评后，开展互评，党员们对他人工作方面的不足也提出不同的意见和修改建议，沟通了思想，交换了意见，增进了团结。最后根据民主评议测评结果，各党支部召开支委会确定优秀党员人选。
厂家党组团委书记、副总经理长董繁荣富强以平常共产老党团员管理者的定位参与活动方案了自由主义化评议共产老党团员管理者活动方案，重大指出自由主义化评议共产老党团员管理者是强化共产老党团员管理者育儿教育、控制、辅导检查的关键性管理制度组织，各级党委共产老党团员管理者引领者管理者都得带头作用，谦虚虚心提供共产老党团员管理者的指导意见觉得，提供社会上共产老党团员管理者的辅导检查。各党组织要从跟本上抓严查实党内文化生活的，能够 能够 联席会、相互之间的学习，求同存异，的提升文化站位、开展文化积极主动，确立“四个意识”、坚定“四个自信”，落实“两个维护”。要不断推进党支部标准化、规范化建设提质升级，使党建工作与生产经营深度融合，彰显新时代党建工作的新优势、新担当、新作为。（组织部）